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融媒·先鋒|在各工地流動的工友黨員能亮身份,還能起作用 建築工地上的紅色驛站
發佈人:系統管理員      信息來源:舜網      發佈日期:2020-10-17 02:28:40      瀏覽次數:820次

融媒·先鋒

  在各工地間流動的建築工人不僅能找到黨組織,還能按時上黨課、參加主題黨日活動;無需工人自己催問,工資就會每月按時發到單獨的銀行卡上;黨員在亮身份、起作用的同時,還可以帶着更多工友一起爭當模範……這些聽上去似乎有些“理想”的目標,在中建八局第二建設有限公司的各個項目工地上,早已一一成為現實。它們為何能夠實現呢?這還得從該公司各級黨組織打造的“工友黨員驛家”説起。

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工友黨員參加主題黨日活動。

  打工者感覺有了“家”

  在建築領域工作了13年的孫運朋,先後在多個城市的建築工地輾轉過,但無論收入高低,一種在外的漂泊感一直伴隨着他。這是因為,在他之前打工的地方,“黨員既沒有支部活動,也沒法接受學習教育;我的組織關係在老家臨沂,但我又不可能回去參加黨建活動。”直到來到中建八局二公司後,這種“漂泊感”才漸漸地離他而去——“沒想到,公司居然把我們在外的流動黨員都組織起來了!”

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公司組織的支部活動讓孫運朋找到了“家”。

  經過數年的歷練,孫運朋目前已經成長為中建八局二公司遙牆安置房項目勞務隊長。他告訴記者,前幾年,中建八局二公司黨委就組織排查了各個勞務分包隊伍裏的流動黨員,讓工友黨員亮明身份;之後再以二級區域公司黨總支為單位,將區域內所有項目的工友黨員進行集中管理。“就像工地上建起驛站一樣,我們工友黨員也有了組織並能接受管理,可以説實現了‘離鄉不離黨’‘流動不流失’。”

  2018年6月8日,中建八局二公司首個“工友黨員驛家臨時黨支部”在濟南經十一路保障房項目成立,兩年多來,像孫運朋這樣的工友黨員,在整個公司已經有102人。

  今年“七一”的一次主題黨日活動,讓孫運朋進一步體會到了作為一名黨員的責任。在上完黨課後,中建八局二公司組織數名工友黨員來到大峯山革命根據地紀念館參觀學習。“我們在紀念館共同回顧了黨的光輝歷史,接受了一次生動而深刻的革命傳統教育。我也要傳承這種革命精神,不忘初心,在自己的崗位上兢兢業業作出貢獻。”

  黨員帶着工友比學趕超

  “正月初三中午我們接到通知,當天,我們的30多名工友黨員‘戰疫’突擊隊就分別從北京和鄭州的機場飛赴深圳,晚上下了飛機直奔深圳市第三人民醫院應急院區的現場……”10月12日下午,回想起1月27日那天的經歷,中建八局二公司工友黨員譚雙劍依舊曆歷在目。

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  當天,作為防疫預備站點的深圳市第三人民醫院發來求助信號,表示急需一批技能熟練的智能安裝工人。中建八局二公司隨即迅速組建起了一支專業應援的工友黨員突擊隊。“我們應該是復工後第一支到達工地的施工隊,主要任務就是為臨時醫院鋪設電路”,譚雙劍説,為了讓園區的電線線路儘早接通,到達深圳市第三人民醫院應急院區後,工友們幾乎一點休息時間都沒有。“我們當時就是在‘白加黑’地工作,根本沒有停下來睡覺的時間,太累的時候最多在現場眯一會兒;大家都在爭分奪秒,我們早完成幾分鐘,也許就能助力醫務人員多搶救一個生命。”當時,譚雙劍和工友們一共在深圳市第三人民醫院應急院區工作了8天。據之後大略統計,8天時間裏,他們一共鋪設了100多間病房的電線線路,“總長度應該有幾萬米吧”。

  “我們成立‘工友黨員驛家’的初衷,就是想喚醒工友黨員的責任意識和先鋒意識,讓黨員亮身份、能學習、起作用。”中建八局二公司黨委副書記、紀委書記、工會主席張慧介紹。從現實情況來看,不僅是在戰“疫”時期,責任意識、先鋒意識早已在不少工友黨員身上體現得淋漓盡致。

  早在2018年,作為中建八局二公司“青年創新創效團隊”的一員,工友黨員孫彪就在超大網架風管安裝過程中,創新使用鋼板鈎輔助方鋼和網架腹杆,在淨空40米處搭設施工平台,極大提高了施工效率。中建八局二公司綠地山東國際金融中心項目總工程師郭強告訴記者,孫彪被評為“中建八局優秀共產黨員”。

  作為項目總工程師,郭強自身也在超高層建築技術領域有着諸多建樹。在他和孫彪等人的引領下,目前,中建八局二公司已有12名工友黨員加入了所在項目的創新創效團隊,帶動更多工友共同比學趕超。

  工資足額下發“妥妥的”

  今年33歲的張三耀是湖南郴州人,目前是綠地山東國際金融中心施工現場鋼結構負責人。把黨支部建在項目工地上,對於他和不少一線員工而言,更多地是感受到了家一般的温暖。讓他感受到這種温暖的,很大程度上源於工友工資足額髮放制度的推行。有了這個制度,每月10日之前,無需張三耀操心,也不用過多詢問,近萬元的工資就會準時足額髮放到他的工資卡上。

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  張慧告訴記者,2018年11月,在各個項目黨支部的積極建言獻策下,中建八局二公司在建的綠地山東國際金融中心項目,開始試水農民工工資足額髮放制度。中建八局二公司作為總承包方,與開發商、銀行簽訂三方協議並建立農民工工資支付專用賬户;隨後與分包單位簽訂委託代發工資協議,委託中建八局二公司代發工資。之後,張三耀等工人的工資就可以繞開分包單位按時發放——當時,這種做法在濟南成為首創。

  作為一雙兒女的父親,張三耀是家裏的“頂樑柱”,他説,“以前工作過的項目不僅發放工資不按時,還出現過拖欠工資的情況,一旦家裏急用錢還需要借錢。”而現在,再也不用為日常用錢發愁的張三耀很是感慨:“項目黨支部就像工地和我們工人間的橋樑,工人訴求能及時解決,生活也有保障,我們每天工作起來都充滿了幹勁。”

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原標題:在各工地流動的工友黨員能亮身份,還能起作用 建築工地上的紅色驛站

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